1月份：

　　1，8日召開(kāi)華匯水務(wù)一屆一次職代會(huì )。會(huì )議討論通過(guò)了2019年行政工作報告和2020年工會(huì )工作計劃。通報了2019年度調資批復及方案。會(huì )議對集體合同、工資協(xié)商合同、勞動(dòng)保護專(zhuān)項協(xié)議合同、勞動(dòng)安全衛生專(zhuān)項集體合同以及女職工權益保護合同進(jìn)行討論通過(guò)。還對職工提案進(jìn)行了針對解答，并民主評議了2019年度公司中層干部履職情況。

　　2，16日召開(kāi)2019年四季度辦公會(huì )。沈總對四季度工作做了總結，并對一季度包括表彰大會(huì )、節前安全生產(chǎn)等重點(diǎn)工作進(jìn)行了部署。

　　3，20日召開(kāi)年度表彰大會(huì )。沈總與會(huì )作了題為《初心永擎、使命在肩、奮勇?tīng)幭�，為扎�?shí)推動(dòng)水務(wù)高質(zhì)量發(fā)展而不懈奮斗》的講話(huà)。他指出過(guò)去一年公司緊緊圍繞安全水務(wù)中心工作、服務(wù)全市供水和城鎮污水處理，執行水務(wù)整合新使命，快速實(shí)現城市供排水一體化；同時(shí)鞏固安全生產(chǎn)首位度、實(shí)戰營(yíng)銷(xiāo)關(guān)鍵招、緊扣工程建設方向標、把穩企業(yè)管理壓艙石、善用文明建設指南針，水務(wù)高質(zhì)量發(fā)展獲得了有效提升；2020年公司要繼續著(zhù)重抓好保障安全水務(wù)、增強營(yíng)銷(xiāo)服務(wù)、推進(jìn)重點(diǎn)工程、完善管理制度、促進(jìn)文化建設五個(gè)方面工作，繼續以爭創(chuàng )一流的志氣、攻堅克難的勇氣和改革創(chuàng )新的銳氣，積極投身到水務(wù)發(fā)展的嶄新征程。會(huì )上還表彰了2019年度先進(jìn)集體和個(gè)人。

　　4，26日年初四，面對突如其來(lái)的新型冠狀病毒肺炎疫情，公司迅速成立疫情防控工作領(lǐng)導小組。26日起，各生產(chǎn)一線(xiàn)部門(mén)、值班員工、各廠(chǎng)門(mén)衛等開(kāi)始至綜合部領(lǐng)取防疫物資。

　　2月份：

　　1，9日至25日，公司組織“黨員突擊隊”先后參加了城北園區、西來(lái)鎮等社區的防疫執勤任務(wù)。黨員職工志愿者始終堅守在“戰疫”的第一線(xiàn)，既為全體員工做好疫情防控表率，也體現水務(wù)企業(yè)的社會(huì )責任擔當。

　　2、10日起公司安排各部門(mén)盡量一人值班，為疫情防控減少人員集聚，同時(shí)做好安全生產(chǎn)值守。

　　3，16日配合屬地城南辦事處登記服務(wù)業(yè)返崗員工名冊。

　　4，19日對公司臨時(shí)工人員進(jìn)行登記報備。

　　3月份：

　　1，2日公司黨員對疫情防控進(jìn)行捐款，共收到捐款16070元。

　　2，3月16日至6月29日公司接受資產(chǎn)負債情況財務(wù)審計。

　　3，23日起公司開(kāi)始恢復正式上班。

　　4月份：

　　1，14日，公司在東二樓召開(kāi)營(yíng)商環(huán)境建設會(huì )議。

　　2，26日公司獲民生杯夏百賽優(yōu)秀單位、基層工會(huì )工作先進(jìn)單位榮譽(yù)。

　　5月份：

　　1，7日公司召開(kāi)安全專(zhuān)題會(huì )議，對安全生產(chǎn)隱患進(jìn)行統計并征集安全生產(chǎn)意見(jiàn)和建議。

　　2,5月8日至6月30日公司在城區、東區、西區供水服務(wù)中心開(kāi)展用水不規范行為自查自糾工作。重點(diǎn)自查自糾是否存在估表、是否存在用戶(hù)實(shí)際用水類(lèi)別與系統登記信息不對應、是否存在用戶(hù)實(shí)際用水量與抄見(jiàn)量嚴重不符、是否存在未上戶(hù)水表、是否存在未及時(shí)銷(xiāo)戶(hù)、用水歷史遺留問(wèn)題、制約營(yíng)銷(xiāo)管理發(fā)展的瓶頸問(wèn)題。并對自查問(wèn)題進(jìn)行列表整理并說(shuō)明擬采取的整改措施和整改時(shí)間。公司將對自查主動(dòng)上報并整改到位的問(wèn)題，視情節輕重和行為性質(zhì)，對相關(guān)責任人不予追究或從輕處理。

　　2，11至12日華靖公司對公司領(lǐng)導班子進(jìn)行任期期中考察。

　　3,12日公司舉行2020年消防安全專(zhuān)題培訓。

　　4,13日江防水廠(chǎng)代表公司參加澄清園區辦事處排污許可證清理培訓會(huì )。會(huì )后江防水廠(chǎng)排污許可進(jìn)行了網(wǎng)絡(luò )登記。

　　5,13日公司和住建局共同在鐘樓廣場(chǎng)進(jìn)行了節水宣傳活動(dòng)。

　　6,14日為配合營(yíng)商環(huán)境優(yōu)化，工程報裝系統完成更新并進(jìn)行了驗收。

　　7,20日三個(gè)供水服務(wù)中心職能調整后會(huì )議召開(kāi)。

　　8,29日如皋市水務(wù)集團有限公司盧曉劍董事長(cháng)帶領(lǐng)集團總經(jīng)理、自來(lái)水公司副總、供水、客服和綜合事務(wù)辦等職能部門(mén)一行6人來(lái)我司考察交流。雙方主要就鄉鎮水廠(chǎng)收并形式、人員吸收、水站管理模式、水表讀數見(jiàn)底、水表抄收和考核、信息系統建設、消火栓管理、次氯酸鈉使用等內容進(jìn)行了深入愉快交流，并就后期安排人員以進(jìn)駐水站繼續深度交流達成一致。

　　6月份：

　　1，1日公司配合2020年控煙宣傳，做好了“控煙大使”榮譽(yù)證書(shū)截圖統計。

　　2,3日公司收獲生產(chǎn)部江防水廠(chǎng)“泰州工人先鋒號”榮譽(yù)證書(shū)、銅牌，客戶(hù)服務(wù)部靖江市“五一巾幗標兵崗”銅牌。

　　3，4日公司在食堂二樓會(huì )議舉行重點(diǎn)項目建設推進(jìn)會(huì )。城市污水處理三期、供水深度處理兩項市級重點(diǎn)工程受新冠疫情影響滯后于計劃，為保障工程如期達標，公司召開(kāi)了此次建設推進(jìn)會(huì )議。沈總提出六項工作要求：一、樹(shù)立按時(shí)完成的決心；二、加強部門(mén)協(xié)作；三、與設計院無(wú)縫對接，緊前督促；四、各部門(mén)加強與屬地對接；五、必須盡快確定進(jìn)場(chǎng)時(shí)間；六、各部門(mén)抓好本部工作。此次推進(jìn)會(huì )議的召開(kāi)標志著(zhù)公司兩大重點(diǎn)工程的建設加速度已經(jīng)開(kāi)啟。

　　4,8日在公司四樓會(huì )議室隆重舉行了靖江、如皋水務(wù)公司學(xué)習交流周啟動(dòng)儀式。如皋市水務(wù)集團有限公司董事長(cháng)盧曉劍、總經(jīng)理許益飛、副經(jīng)理劉宇德，靖江市華匯水務(wù)有限公司董事長(cháng)、總經(jīng)理沈桂榮、常務(wù)副總經(jīng)理顧正東、副總經(jīng)理毛旭東以及雙方相關(guān)職能部門(mén)代表參加了此次活動(dòng)。雙方董事長(cháng)互相致辭后，如皋水務(wù)則迅速安排5個(gè)團隊共30人分別對接至我司西來(lái)、季市、斜橋、八圩、靖城水站開(kāi)啟了為期一周的學(xué)習交流。公司黨群、綜合、客服、信息中心、調度指揮中心等眾多部門(mén)配合參加了此次交流學(xué)習周活動(dòng)。

　　5，10日市場(chǎng)監督管理局檢查防疫企業(yè)水價(jià)的執行工作。

　　6，11日公司派員至常州武進(jìn)水務(wù)就營(yíng)商環(huán)境優(yōu)化涉及的客戶(hù)服務(wù)等工作進(jìn)行學(xué)習。

　　7，17日公司生產(chǎn)一部進(jìn)行漏氯搶險演練。

　　8,22日公司舉辦2020年“迎端午·送祝�！卑�粽子比賽。

　　9,6月23日至9月30日，公司積極參與我市“先鋒杯”夏季百日安全賽各項工作。

　　10，24日，公司至市光榮院和兒童福利院進(jìn)行慰問(wèn)。

　　11，30日，公司派出黨員職工至華靖參加“強黨性、促實(shí)干”七一專(zhuān)題黨課。

　　7月份：

　　1，3日，公司召開(kāi)檢聽(tīng)漏工作專(zhuān)題會(huì )議，供水監察部牽頭推動(dòng)城鄉管網(wǎng)檢聽(tīng)漏工作標準化，規范不同檢漏公司對漏點(diǎn)實(shí)行不同顏色識別、檢漏公司劃分區域實(shí)行周期輪轉、檢漏工程結算實(shí)行限時(shí)結算等工作細節。

　　2,8日，上海市政設計院對深度處理工程進(jìn)行設計交底。

　　3,10日，泰州市住建局對我司重點(diǎn)工程進(jìn)行實(shí)地檢查。

　　4,16日，合興水廠(chǎng)深度處理規劃公示矛盾協(xié)調會(huì )召開(kāi)。

　　5，20-23日，公司舉行了生產(chǎn)工業(yè)務(wù)技能培訓。

　　6,21日公司相關(guān)部門(mén)在食堂二樓會(huì )議室碰頭召開(kāi)了合興深度處理原水管線(xiàn)切換內部協(xié)調會(huì )。

　　7,22日起公司2020年職工體檢工作開(kāi)始。

　　8,23日副總經(jīng)理呂林鋒在東二樓召開(kāi)生產(chǎn)有關(guān)條塊安全會(huì )議。

　　9,25日公司二季度及上半年各部門(mén)考核辦公會(huì )議召開(kāi)。沈桂榮參會(huì )表示受疫情影響公司各項工作滯后、管理松散，企業(yè)總管理水平下降，希望各條塊部門(mén)認真補好前期欠缺。他強調至第三季度工作考核時(shí)必須抓好各項管理工作，特別是下述的四個(gè)問(wèn)題須引起高度重視：第一、加強紀律考核，扼殺歪風(fēng)邪氣，拒絕對工作任務(wù)討價(jià)還價(jià)的惡劣現象。第二、文明城市創(chuàng )建進(jìn)入較真階段。第三、今年是水務(wù)重點(diǎn)建設年，水務(wù)建設已到了不容不建成的境地。第四、安全工作時(shí)刻不能放松。新冠疫情防控、汛期安全防范、污水處理安全至為關(guān)鍵。

　　10,26日，合興水廠(chǎng)源水管線(xiàn)進(jìn)行切換。

　　11,29日，公司召開(kāi)“堅守初心使命，堅決打贏(yíng)疫情防控阻擊戰”專(zhuān)題黨課。

　　12,30日公司組織退轉軍人職工至新四軍黃橋戰役紀念館進(jìn)行學(xué)習實(shí)踐活動(dòng)。

　　13,31日公司和合興廠(chǎng)區附近居民就供水系統改造合興水廠(chǎng)項目有關(guān)矛盾舉行了協(xié)調會(huì )。經(jīng)協(xié)商，對合興水廠(chǎng)現狀設施噪音、擬建設施噪音和廢氣的解決，加藥間位置尺寸設置以及北側圍墻綠化清除等達成了一致意見(jiàn)。

　　8月份：

　　1，3日公司向各部門(mén)發(fā)放高溫慰問(wèn)品。

　　2，10日-26日公司對飲用水衛生許可進(jìn)行到期延續申請。

　　3,13至14日公司在東二樓對前期生產(chǎn)培訓進(jìn)行了筆試考試。

　　4，14日華靖系統安全會(huì )議在公司四樓會(huì )議室舉行。

　　5,19至21日公司黨員參加了華靖公司黨員輪訓。

　　6，22日季市污水廠(chǎng)減池調整分析會(huì )議在食堂二樓會(huì )議室舉行。

　　7,8月31日至9月4日，沈總分別對東區、西區、城區供水服務(wù)中心進(jìn)行調研。

　　9月份：

　　1，4日公司著(zhù)手解決萬(wàn)都五金城小區水費輿論問(wèn)題。

　　2,8日公司開(kāi)展2020年“義務(wù)獻血踐使命，奉獻愛(ài)心我先行”志愿活動(dòng)。

　　3，10日和14日公司對供水管網(wǎng)漏損控制分區計量工作舉行兩次專(zhuān)題會(huì )議。

　　4，17日省廳供水安全保障考核工作在我司進(jìn)行。此次考核省廳指定由泰州市住建局組織，考核組成員分別為泰州市住建局城建處處長(cháng)陳龍益、副處長(cháng)秦亞軍，泰州市水務(wù)有限公司水質(zhì)中心主任管麗鳳、管網(wǎng)信息科科長(cháng)唐震，泰州市第三水廠(chǎng)廠(chǎng)長(cháng)樹(shù)壽祥。靖江市住建局作為我司行業(yè)主管部門(mén)參會(huì )。公司董事長(cháng)總經(jīng)理沈桂榮，常務(wù)副總經(jīng)理顧正東，副總經(jīng)理朱小俊、毛旭東、呂林鋒共同參加了此次考核會(huì )議。

　　會(huì )前考核組今年特別對供水企業(yè)中心水質(zhì)實(shí)驗室開(kāi)展了盲樣考核(考核項目：氨氮、耗氧量、鋁、三氯甲烷)�？己藢�(zhuān)家點(diǎn)評主要有：一、倉庫管理有監控死角須改善；要注重對首要水質(zhì)指標溶解氧的測定，對礬、氯、活性炭、高錳酸鉀要掌握最佳投加量；二、應急投加物資和庫存量記錄有不符須修正；加藥流量計要定期校檢；供水構筑物須定期檢查；各水處理池上須備兩套救生衣；三、凡有兩個(gè)門(mén)的二次供水泵房均須另增加紅外報警，二次供水應急預案應考慮規模和等級；四、臺賬資料整理待加強；市級層面的流動(dòng)污染源管理制度須補全、水質(zhì)監管涉及各市級部門(mén)須加強聯(lián)動(dòng)；五、老舊二次供水設施改造亟需向政府匯報，務(wù)必按期達標；深度處理工程加快建設過(guò)程中尤其要注意工程安全。

　　公司董事長(cháng)沈桂榮表態(tài)將針對我司點(diǎn)評中存在的問(wèn)題抓好整改并對考核中的弱項——深度處理建設的情況進(jìn)行介紹，對保障進(jìn)度達標的各項措施進(jìn)行了匯報，并表示今后一段時(shí)間將重點(diǎn)抓好弱項。市住建局鞠橙主任同時(shí)也表態(tài)對存在問(wèn)題即知即改、強化履職，將對二次供水工作向市政府作專(zhuān)題匯報，同時(shí)表示安監部門(mén)將提前介入深度處理建設，進(jìn)一步做好監督工作，加快該項工程的進(jìn)度預期。

　　5,24日沈總、呂總在四樓會(huì )議室分別進(jìn)行了安全生產(chǎn)宣講。

　　6，25日道德講堂總堂進(jìn)行彩排。

　　7，25日公司水表選用會(huì )議在食堂二樓舉行。

　　8，28日，公司黨總支舉辦2020年道德講堂總堂活動(dòng),華匯水務(wù)和華力管網(wǎng)公司200余名員工代表參加了活動(dòng)。本期道德講堂以“弘揚抗疫精神,凝聚前行力量”為主題,用講堂的形式,分為“作一番省身、唱一首歌曲、看一部短片、誦一段經(jīng)典、講一個(gè)故事、演一個(gè)節目、談一席感悟、作一番點(diǎn)評和送一份吉祥”九個(gè)環(huán)節，與員工分享2020年這段不平凡時(shí)間里,抗疫前線(xiàn)的動(dòng)人畫(huà)面，講述華匯水務(wù)人在疫情防控、服務(wù)城市供排水安全的感人情節。

　　10月份：

　　1，10日起公司對工會(huì )勞動(dòng)保護工作規范化建設創(chuàng )建檢查進(jìn)行準備。

　　2，14日公司營(yíng)銷(xiāo)、工程部門(mén)食堂二樓舉行會(huì )議。

　　3，16日水務(wù)第二屆運動(dòng)會(huì )乒乓球比賽舉行。

　　4，19日道德講堂分堂有序進(jìn)行。

　　5，20日水務(wù)第二屆運動(dòng)會(huì )羽毛球比賽進(jìn)行。水表計量管理部等部門(mén)赴寧波水表廠(chǎng)進(jìn)行考察。

　　6,22日公司舉行黨風(fēng)廉政教育活動(dòng)。

　　7,28日毛總對下屬條塊舉行防凍保溫專(zhuān)題會(huì )。安保部對市突發(fā)供水事件應急預案組織專(zhuān)家評審會(huì )。

　　8,29日公司三季度辦公會(huì )舉行。公司在四樓會(huì )議室召開(kāi)了2020年三季度辦公會(huì )議。參會(huì )人員為公司中層副職及以上人員，常務(wù)副總經(jīng)理顧正東主持了本次會(huì )議。與之前辦公會(huì )不同，本次會(huì )議先由各部門(mén)僅對下季度工作計劃、一至三季度未完成工作及其原因對策作簡(jiǎn)要匯報。然后通報三季度各部門(mén)綜合考評，再由各分管領(lǐng)導進(jìn)行指導。公司黨總支書(shū)記、董事長(cháng)、總經(jīng)理沈桂榮與會(huì )作了重要講話(huà)。

　　沈總與會(huì )要求各部門(mén)須制定本部門(mén)精細化管理措施，加大精細化管理力度，形成整套精細化管理制度。他同時(shí)對工程、水質(zhì)、安全、黨廉四個(gè)方面作出部署要求：一是緊扣兩大重點(diǎn)工程年底調試運行目標，加大對工程進(jìn)度達標的督促力度；二是要加大水質(zhì)檢測工作力度，注重與周邊加強協(xié)調。三是安全生產(chǎn)一刻不能停，越是到年度收官階段，安全這根弦越不能放松，著(zhù)重抓好重點(diǎn)工程安全，防凍保溫等工作要提前布局；四是黨廉建設上，我們已請紀委趙書(shū)記量身定做專(zhuān)題講座。沈總另對非居民水表維護、工程結算、老舊二次供水改造、信息系統管理、部門(mén)平衡溝通5個(gè)具體事項進(jìn)行了部署。

　　9,30日水務(wù)第二屆運動(dòng)會(huì )明湖健步走活動(dòng)舉行。

　　10,10月下旬水表計量管理部接受泰州計量標準化考核。

　　11月份：

　　1，4日起公司對華靖公司網(wǎng)絡(luò )安全工作檢查做好迎檢工作。

　　2，5日水務(wù)第二屆運動(dòng)會(huì )踢毽子比賽進(jìn)行。

　　3，6日水務(wù)第二屆運動(dòng)會(huì )摜蛋比賽進(jìn)行。

　　4，9日公司舉行水表知識與抄表培訓。水務(wù)第二屆運動(dòng)會(huì )跳遠比賽進(jìn)行。

　　5，13日公司第二屆運動(dòng)會(huì )開(kāi)閉幕式在體育中心運動(dòng)會(huì )舉行，運動(dòng)會(huì )剩余項目均在同日比賽完畢，包括拔河、集體跳繩、摸石頭過(guò)河、珠行萬(wàn)里等項目。本次運動(dòng)會(huì )融合了健身性、競技性和趣味性，很好的鍛煉了員工的意志力，培養了團隊精神。

　　6,23日城市污水廠(chǎng)完成環(huán)境體系認證。

　　12月份：

　　1，1至2日公司聘請市廣播電視臺制作用水設施防凍保溫溫馨提醒視頻。同期，公司舉行污水生產(chǎn)操作工培訓。

　　2，3日靖江市2020年健康長(cháng)江行動(dòng)長(cháng)江水源水質(zhì)污染突發(fā)事件演練在我司水源廠(chǎng)舉行。

　　3，8日公司對基層工會(huì )建家工作進(jìn)行民主測評。

　　4，9日公司制作的防凍宣傳片完成樣片。

　　5，11日公司派員至濱江新區辦事處對東環(huán)花苑等小區進(jìn)行防凍保溫工作進(jìn)行對接聯(lián)系。

　　6，23日，公司中層正職參加華靖公司黨的十九屆五中全會(huì )精神集中宣講活動(dòng)。